|
|
LD/LM |
|
|
| Позиции |
LD / LM |
Перспективность |
тренировок |
|
| Возраст |
32 года |
|
роста силы |
|
| Сила |
91 |
|
падения силы |
|
| Спецвозможности |
Ат4 |
Спецвозможности в этом сезоне |
0 + 0 |
| Стиль |
|
Лояльность |
|
| Травматичность |
|
Стоимость |
7 290 000 |
Школа:  Сиена |
|
|
|
|
|
|
- История подписания контрактов:
| Дата подписания |
Команда |
Срок |
Дата окончания |
Зарплата |
| 72 |
5 |
16 дек 2024, 12:18 |
Лунчэнжэнь (Китай) |
3 след. сезона | 74 |
5 |
29 июн 2025, 20:04 |
17 900 |
| 71 |
23 |
2 окт 2024, 17:42 |
Лунчэнжэнь (Китай) |
2 след. сезона | 72 |
5 |
16 дек 2024, 12:18 |
16 800 |
| 69 |
95 |
20 апр 2024, 22:12 |
Лунчэнжэнь (Китай) |
2 след. сезона | 71 |
23 |
2 окт 2024, 17:42 |
8 000 |
| 68 |
5 |
27 дек 2023, 15:08 |
Аль-Тадамун (Кувейт) |
1 след. сезон | 69 |
95 |
20 апр 2024, 22:12 |
6 300 |
| 67 |
357 |
26 дек 2023, 0:18 |
Аль-Тадамун (Кувейт) |
1 след. сезон | 68 |
5 |
27 дек 2023, 15:08 |
7 600 |
| 66 |
52 |
14 июл 2023, 7:31 |
Аль-Тадамун (Кувейт) |
1 след. сезон | 67 |
357 |
26 дек 2023, 0:18 |
5 500 |
| 65 |
5 |
2 апр 2023, 9:41 |
Аль-Тадамун (Кувейт) |
2 след. сезона | 66 |
52 |
14 июл 2023, 7:31 |
6 400 |
| 64 |
5 |
25 дек 2022, 10:04 |
Аль-Тадамун (Кувейт) |
2 след. сезона | 65 |
5 |
2 апр 2023, 9:41 |
8 600 |
| 63 |
5 |
25 сен 2022, 9:11 |
Аль-Тадамун (Кувейт) |
2 след. сезона | 64 |
5 |
25 дек 2022, 10:04 |
5 200 |
| 62 |
5 |
3 июл 2022, 10:52 |
Аль-Тадамун (Кувейт) |
2 след. сезона | 63 |
5 |
25 сен 2022, 9:11 |
6 300 |
| 61 |
5 |
3 апр 2022, 19:32 |
Аль-Тадамун (Кувейт) |
2 след. сезона | 62 |
5 |
3 июл 2022, 10:52 |
4 600 |
| 60 |
5 |
19 дек 2021, 21:41 |
Аль-Тадамун (Кувейт) |
2 след. сезона | 61 |
5 |
3 апр 2022, 19:32 |
5 900 |
| 59 |
20 |
4 окт 2021, 22:09 |
Аль-Тадамун (Кувейт) |
2 след. сезона | 60 |
5 |
19 дек 2021, 21:41 |
6 300 |
| 58 |
112 |
28 июл 2021, 22:10 |
Сиена (Италия) |
1 след. сезон | 59 |
20 |
4 окт 2021, 22:09 |
3 365 |
| Дата подписания |
Команда |
Срок |
Дата окончания |
Зарплата |
Начните карьеру футбольного менеджера, нажав на кнопку:
|