|
|
LD/LM |
|
|
| Позиции |
LD / LM |
Перспективность |
тренировок |
|
| Возраст |
25 лет |
|
роста силы |
|
| Сила |
149 |
|
падения силы |
|
| Усталость |
|
Спецвозможности в этом сезоне |
0 + 0 |
| Форма на сегодня |
|
Игровая практика |
10 568 мин | 9 568 мин | 8 473 мин |
| Реальная сила |
~149 |
Роль в команде |
Основной состав |
| Спецвозможности |
Ск4 Шт4 И4 К |
Полезность в этом сезоне |
74% = 1135 из 1530 минут |
| Стиль |
|
Контракт с Лугази (Уганда) до конца текущего сезона |
| Играл подряд |
|
Лояльность |
|
| Травматичность |
|
Зарплата за тур |
53 300
53 300 за тур Зарплата по контракту: 64 021 за тур Ниже средней на: +20% легионер Статус игрока: +1% 23 игрока Команде принадлежат: 117 321 за тур Средняя зарплата: (для такого игрока в такой команде) |
Школа:  Шарлотт |
Стоимость |
75 428 000 |
| • Действующий контракт |
| Команда: |
Лугази (Уганда) |
| Менеджер, заключивший контракт: |
jmurashov |
| Сезон подписания контракта: |
77 |
| День подписания: |
5 |
| Дата подписания: |
29 мар 2026, 18:12 |
| Срок: | до конца текущего сезона |
| Зарплата: | 53 300 |
- История подписания контрактов:
| Дата подписания |
Команда |
Срок |
Дата окончания |
Зарплата |
| 77 |
5 |
29 мар 2026, 18:12 |
Лугази (Уганда) |
1 след. сезон | 78 |
359 |
20 сен 2026, 18:00 |
53 300 |
| 76 |
5 |
22 дек 2025, 14:47 |
Лугази (Уганда) |
1 след. сезон | 77 |
5 |
29 мар 2026, 18:12 |
59 900 |
| 75 |
359 |
21 дек 2025, 14:06 |
Лугази (Уганда) |
1 след. сезон | 76 |
5 |
22 дек 2025, 14:47 |
62 500 |
| 71 |
7 |
25 сен 2024, 6:46 |
Лугази (Уганда) |
4 след. сезона | 75 |
359 |
21 дек 2025, 14:06 |
16 700 |
| 70 |
181 |
5 авг 2024, 22:13 |
Лугази (Уганда) |
4 след. сезона | 71 |
7 |
25 сен 2024, 6:46 |
17 300 |
| 70 |
6 |
25 июн 2024, 21:16 |
Шарлотт (США) |
1 след. сезон | 70 |
181 |
5 авг 2024, 22:13 |
16 400 |
| 69 |
7 |
27 мар 2024, 22:04 |
Шарлотт (США) |
1 след. сезон | 70 |
6 |
25 июн 2024, 21:16 |
8 938 |
| Дата подписания |
Команда |
Срок |
Дата окончания |
Зарплата |
Начните карьеру футбольного менеджера, нажав на кнопку:
|
|
|
|
|
|
|